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跨國勞動力管理組106-05-24109-06-12109-12-167412移工未經勞動部許可不得轉換雇主及工作。移工只能依勞動部所核發的工作許可項目從事工作，雇主不可指派移工從事許可範圍...More
連假期間 指派外勞從事許可外工作增加 初次違反處3~15萬元罰鍰 未改善將廢聘 清明連假將至，而根據勞工局過往查察經驗，連假期間雇主容易因自己或親朋好友市場、餐飲店生意比平日忙碌，或農忙趕...More
『晉盟』於1994年11月22日在台灣成立。晉盟團隊從事外籍員工管理服務，秉持誠信原則，以『顧客至上、真誠服務』的專業精神，致力於協助客戶控管成本，發展、成長，讓客戶與晉盟一同邁向永續...More
春節期間勿指派外勞從事許可外工作或聘用他人申請之外勞-聘僱外國人工作應知法規及實務案例春節期間勿指派外勞從事許可外工作或聘用他人申請之外勞 農曆春節將近及春節期間，依據中國人習俗開店商家正...More
年關將近，正值家戶都忙於大掃除之際台北市政府勞工局提醒雇主遵守法令規範雇主聘僱的家庭看護工，僅能從事照顧工作以及被看護人相關的生活照料清潔工作如外勞至家族經營的店面協助或將自身所聘僱的外...More
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