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一、依勞工健康保護規則第14條規定,雇主僱用勞工時,除應依附表八所定之檢查項目實施一般體格檢查,另應按其作業類別,依附表九所定之檢查項目實施特殊體格檢查。該檢查距勞工前次檢查未逾第15條或第...More
勞工健康檢查(體格檢查)職安法第20條Q1哪些行業的勞工,雇主應為其辦理健康檢查?A1除依職安法第4條規定指定部分規定適用者中,無健康檢查規範之適用者外,雇主均應依勞工健康保護規則規定項目實...More
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先簡答:可以不必再實施體檢。 延伸閱讀:勞動部職業安全衛生署,《新進勞工可以拿以前的體檢報告來繳交嗎? 一定要正本嗎?》註腳我們採用 CC姓名標示-非商業性3.0台灣授權條款法律百科是...More
1.工作四小時以上,請問休息30分鐘是不能離開公司嗎?1勞基法規範的是勞動條件的最低標準 勞基法第35條: 勞工繼續工作四小時,至少應有三十分鐘之休息。但實行輪班制或其工作有連續性或緊急...More