你公司裡的人資單位（HR，Human Resource）在做些什麼呢？是算薪水、排假、辦活動、徵才找人、績效考核、安排教育訓練，還是打造公司文化？要想導入敏捷開發，除了主管的支持之外，還要爭...More

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    「員工是公司最重要的資產」是許多企業領導人的共同體悟，而員工如何實現其價值，就有賴HR發揮了。而身為「人資人」，通常必須具有良好的溝通能力，以協助員工與老闆之間的溝通，還要具有熱情、...More

Google搜尋「人力資源 顧問」顯現的結果幾乎都是人力銀行的職缺，細看會發現這些開缺公司多以獵人頭公司為主，難怪許多人會將人資顧問公司與獵頭公司混為一談，這篇保證看完就知道差別！上圖顯示的...More

所謂「人力派遣」是一種新興的工作型態，是派遣公司、派遣員工（人力資源）與要派企業(用人單位)，三方以勞動關係、工作關係、合約關係互動的鍊接模式。中大型企業與外商公司常運用派遣模式的職務例如：...More

人力資源管理是指為了完成管理工作中涉及人或人事方面的任務所進行的管理工作。 人力資源管理工作包括：工作分析；制定人力需求計劃以及人員招募；培訓及開發；薪酬及福利管理、績效評估；勞動關係管理等...More