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... 基準法第23條新規定的用意，旨在要求雇主應提供工資「各項目」計算方式明細（也就是俗稱之薪資單、薪資明細、薪資袋等）給勞工，其中應包含下列事項：. 依勞動基準法第23條新規定的用意，旨在...More
雇主是否要給勞工「工資明細」（薪資單）？ 依新修正勞動基準法第23條規定，雇主給付工資的同時，應提供工資各項目計算方式明細（即薪資 ... More
雇主是否要給勞工「工資明細」（薪資單）？ 答案. 依勞動基準法第23條規定，雇主給付工資的同時，應提供工資各項目計算方式明細 ... 依勞動基準法第23條規定，雇主給付工資的同時，應提供工資各...More
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每個月初，讓各位人資最為頭痛的莫過於算薪水，當然還有做出一張又一張的薪資單啦！ 但是，身為人資的你，有了解到箇中奧妙嗎？又真的 ... 固定薪資也就是「工資」，基本上幾乎每個月都會是一樣...More
文章：【法律白話文｜聽懂勞動法】薪資單傻傻看不清，你的薪水到底有多少？,作者：法律白話文運動,發佈日期：2018年12月26日. 週排行月排行熱門特企訂閱/取消電子報登入週排行月排行熱門特企訂...More