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小洪隨筆:如果沒辦法留住熱愛工作的員工,對企業來說就是損失。~~感覺很像是場面話。~~~~~~~~~~日本星巴克出招留住員工~~~~~~~~~~~採用新人事管理系統…可依照需求選擇工作地...More
想要留住年輕員工,除了「教成長」「給舞台」、「許他們一個看得見的未來」外,透過各種機會讓員工被看見,讓他們從工作中得到自尊,正是星巴克超低離職率的關鍵。文∣謝明彧,攝影∣鄭名娟,圖片提供∣統...More
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歡迎靠北~#靠北星巴克2010 #靠北星巴克1950 真的是沒有冤枉她 以前在中山區早就如此⋯⋯ 可能是覺得夥伴都瞎了吧#靠北星巴克2009 #靠北星巴克1970 #靠北星巴克1962 ...More
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