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而如果員工志不在當店長，但又想在店鋪發展、升遷，今年開始推行的「服務店長制度」（Service Store Manager）及「視覺陳列店長制度」（Visual Store ... ...More
確實確認每一位員工的能力和工作內容， 對於努力的員工確實給予加薪或者升遷。 甚至是在店舖中特別活躍的時薪員工， 也提供升格為正職員工之機會。 ...More
不過網路爬文gu的消息少之又少有人有做過以上相關的工作有關薪資福利甚至「升遷」 有什麼想法的嗎懇請各位提供我參考一下 . 27. ・回應9. 註冊/登入所有看板即時熱門看板好物研究室K180...More
GU台灣_台灣極優服飾有限公司,GU門市兼職人員(GU 高雄漢神巨蛋 ... 升遷制度透明：每3個月到半年會進行考核，正職員工亦或兼職夥伴可藉由 ... ...More
升遷制度透明：每3個月到半年會進行考核，正職員工亦或兼職夥伴可藉由考核調整薪資。 更多. 工作待遇：, 月薪31,000元薪資行情. 福利制度. 法定 ... ...More
1993年次的洪于珺，在擔任GU台灣高雄漢神巨蛋店店長首月，用一件卡其短褲讓 ... 甚至，經過幾次面談，本來沒有升遷意願的同事，在她到店一、兩個月後，對洪 ... 回首頁...More